为深入学习贯彻党的二十大精神，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，3月1日下午，集团总部第一党支部召开组织生活会，一支部全体党员参加会议。

会上，总部第一党支部书记刘丽虹代表党支部汇报了一年来的工作情况，并代表支部班子进行对照检查。支部党员按照“先支部书记、后支部委员、再普通党员”的顺序，逐一开展批评和自我批评，认真剖析自身存在的问题，将各项问题毫无保留地摆在“台面上”，做到敢于开门见山、动真格、下狠手、见真章，让批评一针见血戳痛处、有的放矢指不足，让自我批评直指要害、回归本真，在激烈的批评和讨论过程中，取得“红脸、出汗、流泪、治病、祛毒”的效果。

集团党委书记、董事长冯志刚对总部第一党支部组织生活会进行点评，他指出，每年的组织生活会是对党员的一次“自我体检”，开好组织生活会，有助于帮助党员同志发现身上的缺点和问题，进而有针对性地解决。今年是贯彻落实党的二十大和省第十二次党代会的开局之年，也是集团破浪前行、行稳致远的关键之年，总部各部门是集团的中枢神经，是保障集团各种体制机制运行有效的管控中心，是参与制定集团战略规划、各种改革及各种规章制度的策划者，同时，也是这些工作的实践者和推动者，在思想政治和作风建设上，总部要走在前列，带好头。

他要求，总部第一支部的党员干部们要提高政治站位，当好领航员，立足岗位干好本职工作，高标准完成日常办文办事办会任务；要练就过硬本领，当好指导员，要比子公司的党员干部看得要更全、想得要更细、谋得要更远、做得要更好；要树牢宗旨意识，当好服务员，去行政化、去机关化，把服务中心、服务大局、服务基层、服务群众融入到工作的方方面面；要持续改进作风，当好战斗员，切实发挥好总部各部门的作用，围绕产业转型、项目筑基、经营发展、融资突围、党建固本攻坚克难。